4 月22日，由公司團委主辦的“SMART行動——讓創(chuàng)新提質(zhì)增效”青年人才交流論壇暨五四表彰大會在公司總部大會議室舉行。局團委副書記王城，公司黨委副書記、紀委書記、工會主席任學勇，公司總工程師王全逵、公司總經(jīng)理助理藺延欽出席會議。公司總部相關(guān)部門負責人、基層各單位黨支部書記、天津片區(qū)團組織負責人及部分青年代表60余人參加了會議。

　　 在青年人才交流論壇中，6名青年代表結(jié)合自己工作實際，分別從商務(wù)成本控制、機電安裝管理、技術(shù)施工、項目文化建設(shè)和青年人才培養(yǎng)、建筑專業(yè)人才培訓、大數(shù)據(jù)時代背景下的代碼化思維角度進行現(xiàn)場交流，并與現(xiàn)場觀眾、特邀嘉賓進行交流互動。展示者們巧妙的構(gòu)思和精彩的講述不時引起陣陣掌聲，引發(fā)強烈共鳴。

　　會議還集中表彰了5個公司2014年度五四紅旗團組織、5名優(yōu)秀團干部和10名優(yōu)秀團員。

　　　局團委副書記王城充分肯定我公司青年人才交流論壇的組織形式，指出此活動是青年員工展現(xiàn)自我風采的良好平臺，更是青年人才職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃的重要途徑，勉勵青年人要立足本職崗位，多觀察，多思考，在本職崗位上閃光，助力企業(yè)發(fā)展。同時，對公司團工作提出了三點要求：一是團委要貼近青年工作和生活，通過青年調(diào)研，了解青年需求，為青年搭建有特色、有亮點、能展示的成長平臺。二是團活動要與時俱進，緊貼時代發(fā)展潮流，創(chuàng)新活動形式，探索活動方法，更新活動載體，吸引青年員工積極主動參與。三是融入中心，將團的活動與公司生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，激發(fā)青年人工作熱情，推廣新想法、新做法，真正實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與青年成才的雙贏目的。

　　最后，公司黨委副書記、紀委書記、工會主席任學勇做總結(jié)發(fā)言。他根據(jù)國家宏觀經(jīng)濟、建筑行業(yè)形勢以及建筑企業(yè)的核心競爭力，指出建筑行業(yè)依然大有可為，青年員工以“理念決定思路，思路決定行動，行動決定發(fā)展”為指導(dǎo)原則，勤奮學習，善于思考，在企業(yè)大舞臺上演繹屬于自己的精彩！（李寧  趙新玲 報道攝影）